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李善繼主持召開集團2019年一季度工作會
成都建工集团 发布时间:2019/4/30 来源:成都建工集团

4月28日下午,集團以視頻會議形式召開一季度工作會,總結分析一季度工作,安排部署下步重點工作。集團黨委書記、董事長李善繼主持會議並講話,領導班子成員、各部門主要負責人、派駐所屬全資及控股子公司監事會主要負責人、各單位領導班子成員及相關部門負責人參加。

会上,综合办公室报告1-3月督查事项落实情况,党委工作部报告1-3月黨建工作推进情况,财务部、经营发展部、安全生产管理部、科技质量部、结算中心、企业(资产)管理部报告1-3月生产经营情况;八公司作交流发言,九公司作工作发言;集团各分管领导结合工作分工和联系单位实际,提出工作要求。

李善繼指出,集團一季度工作取得多項進步。一是生産經營高位求進,主要經濟指標超額完成進度計劃,營業收入、主業利潤大幅增長40%以上。二是部分單位發展勢頭改善,經濟指標得到明顯提升。三是重點工作有序推進。對59項專項工作、24項重點工作實行清單化管理,明確了責任和完成時限。但還存在薄弱環節,如執行力有待提升,資金回收工作有待加強等。

同时,李善继对下一步工作进行安排部署。一要全力组织好二季度生产经营工作,确保全集团上半年完成全年目标的45%。二要围绕“三个建工”建设,按期完成两级发展规划修编工作。三要加大资金回收力度,将收款工作摆在更加重要位置,着力强化考核;同时进一步防控PPP项目、融建项目资金风险。四要严格执行集团决策部署和管理制度,打造高效的执行力和创新力。五要加强经营管理,出台《工程项目承接底线管理办法》,进一步规范经营秩序,提升经营质量。六要严抓安全生产,完善安全生产责任制,出台《安全生产、文明施工和环境保护奖惩及考核暂行办法》,进一步夯实基础管理。七要认真落实黨建工作责任制,对照集团黨建工作要点,全面梳理年度黨建工作;压紧压实主体责任,分层分类细化责任清单,狠抓落地落实。八要加强干部选任管理,严格执行集团干部管理办法,适时开展专项检查。九要规范员工培训管理,提高计划性、实效性,不能盲目跟风、盲目攀比。十要抓好党风廉政建设,党员领导干部要带头提高政治站位,强化“四个意识”,严格落实党风廉政建设责任制,把“一岗双责”落到实处。

 

 

     
   
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